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ONU-Habitat et le Global Land Tool Network ont le plaisir de publier le « Guide de formation sur la promotion des droits des femmes en matière de logement, de terre et de propriété dans des contextes fragiles ».

La protection des droits des femmes et des hommes en matière de logement, de terre et de propriété est une question urgente qui nécessite un effort coordonné de toutes les parties prenantes. En période de crise, garantir aux femmes leurs droits en matière de logement, de terre et de propriété leur permet d'aider les sociétés à faire la transition vers le redressement et l'autonomie, en atténuant les impacts négatifs des conflits et en favorisant des relations plus solides entre les personnes et les institutions, essentielles aux efforts de construction de l'État et de consolidation de la paix. Un rôle central reconnu par la résolution 1325 (2000) du Conseil de sécurité des Nations Unies.

Les femmes obtiennent l’accès au logement, à la terre et à la propriété, leur utilisation et leur contrôle par diverses voies. Certains relèvent du système statutaire et formel, d’autres des systèmes coutumiers, informels ou religieux. Cela nécessite que les praticiens du foncier soient capables de comprendre et d’appréhender les implications du pluralisme juridique et d’identifier et de promouvoir des options foncières viables – individuelles ou collectives – qui peuvent bénéficier au plus grand nombre de femmes (et d’hommes) dans les plus brefs délais, tout en offrant une protection suffisante. d'une expulsion forcée et d'autres dangers.

S'appuyant sur les expériences de terrain et les recherches d'ONU-Habitat et des partenaires du Global Land Tool Network dans divers contextes fragiles et touchés par des conflits, le guide de formation explore les complexités de la protection de l'accès des femmes au logement, à la terre et à la propriété et fournit des informations essentielles, des informations exploitables et des outils pour permettre aux professionnels et praticiens fonciers, quel que soit leur niveau d’expertise, d’adopter une approche sensible au genre dans leur travail.